現役サラリーマンが考えた自律するチームのつくり方

~5つのステップで誰にでもできる実践的手法~

総集編 現役サラリーマンが考えたキャリア形成 ~なりたい自分の描き方と実現の実践的手法~

総集編 現役サラリーマンが考えたキャリア形成 ~なりたい自分の描き方と実現の実践的手法~

現役サラリーマンの僕が考えたサラリーマンのための ”キャリア形成 ~なりたい自分の描き方と実現の実践的手法~” の総集編として、キャリア形成のイメージ、未来の姿を考えるときのポイント、企業側の論理、4つのアプローチからなりたい自分を

描くイメージなどを紹介した全資料(資料3-1、3-2、3-3、3-4、3-5)を一挙に掲載します。

 

3-1.2~3年後ではなく、もっと先の未来のことを想像する

3-2.企業側の立場でニーズ(求める人材)を考える

3-3.未来の姿を、より具体的にイメージし、書き表す

3-4.モデルとなる人を見つけ、徹底的に調べ上げる

3-5.なりたい自分の実現方法

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====== 以下、関連情報 ======

メインテーマ『自律するチームのつくり方 ~5つのステップで誰にでもできる実践的手法~』、

別テーマ『やりがい ~やる気を引き出し、高め、やりがいに変える方法~』、

『課題解決 ~課題解決活動を通じ、自律型の人材・チームを育てる~』の総集編は、

こちらからどうぞ↓

https://yoshiarakawa.hatenablog.com/archive/category/Omnibus